适合河南省隆庆源置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 沟通协调系统
- 物业行业安全管理(续)
- 模块四:潜在型问题的分析与重构
- 变革管理与变革领导力要点解读
- 团队管理
- 提升谈判艺术:理财营销心理与谈判技巧
- AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 模块二、认知干预篇
- ISO22000食品安全管理体系—改进
- 走近数字化领导力
- Word-03 制度文档,怎么做才省时省力?
- 了解自我和他人
- 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
- 模块四: 组织评估
- 5.全寿命周期成本之思维
- 序:创新的六维魔方
- 6.团队组织能力:财务必赢的关键
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- 课程介绍与销售基本概念
- 销售谈判
适合河南省隆庆源置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合河南省隆庆源置业有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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