适合河北雅居房地产经纪服务有限公司邢台豫让桥分公司的企业培训课程

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  健康中国行动之十：老年健康促进行动

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  社群营销：从定位到变现

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  新能源汽车设计基础系列课程

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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

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• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 日常管理机制
• 三封 封价值
• MS008
• 数字化转型原版进阶
• 抓融合
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 模块一： 企业变革综述
• SQL DELETE语句
• 了解自我和他人
• 项目管理基础
• 章节1
• 咨询服务：重组
• 第一部分 从互联网到区块链
• 基础管理才智
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• Spark3.x扩展内容
• 租赁准则应用指引

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%