适合青岛信之信电子科技有限公司的企业培训课程

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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
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  健康办公——关注颈肩、亚健康

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  微观市场分析及短拜访技巧

  • 在线课
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  转型领导力——从业务管理者向团队领导者转型

  • 在线课

• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 第四关：共绘愿景
• 财务函数技巧合集（二）
• 第 3 章：我能做出什么贡献
• TPM的实施与推进（下）
• 企业为何要建立环境管理体系
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 资本市场：债务资本市场
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• KA终端合作规划与谈判签约
• 创意合成——【蒙版】
• 模块一：关键客户重新定义
• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 管理会计
• AI工具应用
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%