适合陕西仁恒置业有限责任公司的企业培训课程

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课
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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

  • 在线课
• 

  企业如何应用AI技术

  • 在线课
• 

  合并报表应用与难点解析

  • 在线课

• 团队管理
• 职场演讲课程介绍：欢迎学习
• 章节1
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 用人所长
• 发刊词
• 4.行动计划制定
• 第五关：英雄之旅
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 职业倦怠是一种病
• 时间管理
• 订单和购物车微服务
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 执行力
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%