适合时代财富（北京）房地产开发有限公司的企业培训课程

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  新零售模式中的数据技术：（一）数据化改造

  • 在线课
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  管理者的自我修炼

  • 在线课
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  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
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  管理者也得有经营力直播回放

  • 在线课

• 多元思考掌控执行过程
• 4.集团运营资金管理
• 第八章
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 了解自我和他人
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 营销与销售循环中的成本控制
• DataSet API编程
• 结语
• 用户经营的加速器--会员制
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 模块二 树立威信
• 基本财务函数的运用技巧
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 情绪管理
• 悬架隔振控制
• 2.集团投资资金管理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%