适合宁波睿幸餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
- 学习力
- 组织环境
- 章节1：job篇
- 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
- 第四章 刷新客户关系维护方向
- 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
- 特斯拉的营销
- 项目执行：项目日记
- 环境标志审核要点（生产检验篇）
- 章节4：经营之道
- 掌握三种视觉引导工具
- 我的睡眠我做主
- 协力提升经营效率
- 第四部分：财务组织变革与领导力转型
- 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
- 5.履行每一单项履约义务时确认收入
- 必备基础知识-区块链技术前序
- 系统思考力
- 团队管理
适合宁波睿幸餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊
擅长领域：中层管理者
从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
夏冰
擅长领域：知识管理
从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合宁波睿幸餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
