适合杭州祈佑餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  持续营销，锁定战略性大客户

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  大数据Spark SQL慕课网日志分析

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  “互联网+”金融

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  团队人才培养

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• 发刊词
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 路在何方：目标和方向
• Python的序列
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 加密货币背后的原理
• 如何设计区块链商业模式
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 模块七：人才开发
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 职业素养篇
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 项目执行：项目日记
• 积极心理学与优势
• 孩子学习好，情绪很重要
• Go基础知识入门
• 放行与绩效评价
• 中风时，时间是第一位的
• 数据分析离不开数据透视表

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%