适合都江堰维帆极限餐饮管理中心（有限合伙）的企业培训课程

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  医药经营型区域管理者的三项修炼

  • 在线课
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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

  • 在线课
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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

  • 在线课
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  OMO-卓越经理人远航-24版

• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 项目管理基础
• 第32章 计算机图形学进阶
• 正确地销售策略
• Spark快速上手
• 能力提升之“器”
• Android UI核心组件剖析与实战
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 区块链商业应用简介
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 数字化与RPA
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 1.收入确认和计量的五步法
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 数据透视表高级技巧
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 发刊词
• 第5章 需求落地第1步：搭架子

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%