适合合肥甜七分餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之严明不严词

  • 在线课
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  AI时代下的新员工培训

  • 在线课
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  管理者的自我修炼

  • 在线课

• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 抓基础
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 训练管理系统
• 发刊词
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 人才盘点
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 玩转企业级操作系统Linux
• 架构设计篇
• 体系篇
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 管理会计
• 章节5
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 4.审前准备阶段
• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%