适合庆阳市西峰区红杏餐饮服务山庄的企业培训课程

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  突破式沟通

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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 合同解除条款如何安排
• 系统思考力
• 手势及打哈欠模型训练
• 认同方案
• 模块二：策略博弈
• 数据驱动增长
• 品牌获客
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 章节3：money篇
• 发刊词
• 导入：管理的常识
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 视觉篇
• 共创措施
• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

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  49%