适合内蒙古金华房地产开发有限责任公司的企业培训课程

• 

  《中华人民共和国劳动法》解读

  • 在线课
• 

  高净值客户经营四步骤-个险版

  • 在线课
• 

  一切尽在演示中系列课

  • 在线课
• 

  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

  • 在线课

• 战略规划地图
• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• 3.0 测量 Measure
• 流程篇
• 2.0 定义 Define
• 时间管理法
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 章节3
• 发刊词
• 短拜访实施
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 信用评价分析和综合运用
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 更加灵活地进行报表打印
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 策划
• 3.内部控制审计的地位
• 数据透视表高级技巧

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%