适合韶关祺瑞环保设备有限公司的企业培训课程

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  生态文明与绿色经济

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• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 绩效反馈与辅导
• 【视频号基础操作篇】
• 6.现场工作与报告发布
• 章节5
• 高效会议五步走
• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 服务礼仪
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 了解自我和他人
• 绩效评估
• 借力展示自我
• 情绪管理
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 发刊词
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 章节4:动态仪表板制作

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%