适合捷群电子科技（淮安）有限公司的企业培训课程

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  职场进阶：商务演讲与演示指南

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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  职场PPT高效进阶系列课程之技巧篇

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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• 第二章 世界区域国家分析
• 聚宝盆式的领导者
• 项目管理基础
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 第一章 国际经营之商业环境
• 精准拓客的能力
• 模块二： 变革实施策略
• 发刊词
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 发刊词
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 用户留存运营攻略
• 章节1
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 客户关系管理
• SA8000的推行步骤
• 为什么要早点学Excel
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%