适合金乡县洪伟商贸有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 开发技能拓展
- 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
- 合同形式的选择和效力
- 3.跨部门沟通中的天性识别
- 人才管理趋势:从“他管理”到“自管理”
- PPT-08 排版美化,这样又快又好
- 数据透视表布局技巧
- 区块链的业态应用
- Java SpringBoot API打造高级电商
- 第一部分: 职场获得人脉的 方法和途径
- 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
- 情绪管理
- 第39章 案例33:移动端布局【移动端】
- 体态与健康1
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 五、大客户销售的独门秘籍
- 坚定自信
- 第四板块:产品立项与需求管理
- 第5章 异常、包装类、字符串与集合
- 八、模仿与创新:数字化颠覆的平衡术
适合金乡县洪伟商贸有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合金乡县洪伟商贸有限公司的企业培训系统
more >- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%