适合江城鼎科实业（武汉）有限公司的企业培训课程

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  六维领导力

  • 在线课
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  坚持自我系列课

  • 在线课
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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  自然灾害事故避险与逃生——地震

  • 在线课

• 抓融合
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 为什么要早点学Excel
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 发刊词
• 招聘计划
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 在Python中使用迭代
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 操作安全与供应商管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 实现美好的人生
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• SQL与Tableau结合——任务一
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 情绪管理
• 发刊词

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%