适合重庆特克洛利科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 情绪管理
- 第34章 案例29:炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
- 商品微服务的gin层和oss图片服务
- 玩转Flink项目实战之二:实时统计之商品分析(对
- 3、图文篇:4个关键,写出涨粉的爆款图文笔记!
- 第二章
- 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
- 第二章:实战篇
- 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
- 价值从哪里来:如何实现正的净现值
- 5.专业能力2:保驾企业经营安全
- 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
- 财务函数技巧合集(一)
- 环境因素及控制措施2
- 金融科技在供应链金融风险管理中运用
- 数据仓库Hive从入门到小牛
- 财务规划:预测特斯拉的未来十年财务状况
- 市场营销:长期的营销战略
- 第2部分:管理者的沟通之道 -- 学点心理学!
- 第6章 神经网络理念解决温度计转换
适合重庆特克洛利科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合重庆特克洛利科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%