适合成武县鑫晟果蔬加工有限公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  量化绩效3*3（升级版）

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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  跟松哥上讲台—演讲表达篇

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• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 角色转型
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 向上沟通法
• 引流篇
• 情绪与压力管理
• 投资银行服务的崛起
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 时间管理
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 项目管理基础
• protoc插件开发、cobra命令行
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• ChatGPT招聘实战
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 第1章 课程导学
• 绩效评估

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%