适合深圳市瑞昌兴科技发展有限公司的企业培训课程

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  OMO-《销售业务管理解码》
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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

  • 在线课
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  对于工作的热情，你有吗？

  • 在线课
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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

  • 在线课

• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 7.关键业务流程内审实务
• 第三章 仲裁庭
• 11.企业内部业绩评价与考核
• 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 教练型的管理者
• 销售谈判
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 预测与营运分析
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 售前的价值与“钱途”
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 四、设计思维流程——同理心
• 经济增加值（EVA）
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 客户管理
• 时间管理

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%