适合辽宁五星建设集团物业发展有限公司的企业培训课程

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  出海战略和创新玩法

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  职场精英计划　|　2.制定职场工作计划

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  引导触动

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你远离职业倦怠症

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• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 信息安全策略与组织
• 项目管理基础
• 质量管理-8D工具详谈
• 认知售前“钱途”与价值
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 食品安全系统
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• Python的序列
• 要放松心情，从身体开始
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%