适合太一荟健康科技（广州）有限公司的企业培训课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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  财务函数技巧

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  新公司法应对与公司治理

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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

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• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 默契团队
• 维护期Sustain
• 效率管理
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 团队管理
• 谈判技巧：完整案例研究
• 客户关系管理
• 实战环境搭建
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 实战：亿级电商订单系统架构-API设计
• 谈判技巧：说服力
• 第32章 计算机图形学进阶
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 企业通过什么方式进行自我检查
• ISO13485标准详解
• 第一部分 从互联网到区块链
• 业务夯实渐入佳境

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%