适合杭州泉淼科技有限公司的企业培训课程

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  矿山事故预防

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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

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• S05 数据可视化有套路
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 4.产品结构分析中的关键指标
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 税务筹划精讲
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 总论
• 区块链的变革潜力
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 条件格式高级操作技巧
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 从顾客视角思考问题
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 口头表达技巧
• 流程管理
• 第三章 图片与图文排版篇

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

  50+

  49%