适合芜湖市宏亚微波设备有限公司的企业培训课程

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

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  职场必会：效率翻倍的PPT技能-几秒钟搞定PPT轻松应对工作

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  管理者也得有经营力直播回放

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  18天搞懂目标管理

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• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 时间管理
• 超强执行力
• 发刊词
• 第一章 总则
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 第十一章
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 情绪管理和冲突管理
• 会议管理-会议的执行
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 第三章：成功的项目环境
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径
• 信息安全概念
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 谋略智赢
• 主题一：食品安全法规
• 快速上手，驯服AI替你打工

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%