适合四川川义智慧交通科技有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之说轻不说重

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  档案管理违法违纪法律责任解析及风险防范

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• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 商品微服务的grpc服务
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 思考力
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 运营成本控制的智慧
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 口头表达技巧
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 第六章 附则
• 章节1：job篇
• 章节7
• Word-01 Word篇课前导读
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 团队管理
• Java运行环境配置
• 情绪管理
• 项目管理-项目流程

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%