适合青海深青威富智能科技有限公司的企业培训课程

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  绩效赋能

  • 在线课
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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  全脑思维与解决问题

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  自在禅修：极简禅修轻松自在管理情绪

  • 在线课

• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 发刊词
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 六：结业演练：机会沙盘
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 第五章 图表与表格设计篇
• 个人效能
• S05 数据可视化有套路
• 第2章 课程内容整体规划
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 基础管理才智
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 商品微服务的grpc服务
• MS006
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 章节5
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 发刊词

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%