适合微山县宏昌泰物业服务有限公司的企业培训课程

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  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

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  医药行业-药品法律法规

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  内部客户沟通系列

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• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 第19章 非比较排序
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 模块三：设定目标
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 理念篇
• 共情有力，善意有边
• 描述性统计
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 怎样预防结直肠癌
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• TPM的实施与推进（下）
• 五步成册
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 第三章 商业环境相关者分析
• 章节1 基础招聘
• 移动平均模型（MA）
• 跨部门协作
• 案例开发

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%