适合青岛钜策碳材料技术研究院有限公司的企业培训课程

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  《生产安全事故应急条例》解读

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  塔式起重机安全管理

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  党建篇：第一课，从战疫案例中学习党组织如何发挥政治引领作用

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  强师高徒

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• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 口头表达技巧
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 采购生产与交付后活动
• 监测和控制阶段
• 商业战略：基本介绍
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 拿来就用的企业级解决方案
• 变革管理
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 系统思考力
• 坚定自信
• 角色转型
• 客户拜访礼仪
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%