适合山东漾颜医疗科技有限公司的企业培训课程

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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

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  不良地质隧道施工安全管理

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  财务报表分析实务

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  交通强国建设与智能交通发展趋势

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• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 如何聚焦重点实现提效
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 市场营销：做出决策
• 章节4：数据可视化呈现
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 平衡计分卡（BSC）
• 汇报条理化
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 流程篇
• 模块一：确定篇
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• SQL与Tableau结合——任务一

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%