适合涿州市欣苑房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  《数字化底层驱动力剖析》

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  高净值客户的心理学营销-个险版

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  问题分析与解决

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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• 章节2：明确目标
• 发刊词
• 项目管理-项目流程
• 绩效评价与改进
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• ISO22000食品安全管理体系-入门知识
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 色彩之美——【调色】
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 向上沟通法
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 养生有道之 一周养生
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 整体总结回顾

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%