适合富创科技（深圳）有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  职场驾道《执行之道》一一AI时代高绩效人才使命必达的5个通关训练

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

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• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 2.合同履约成本及运输服务应用案例解读
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 2.研发环节财务BP决策支持
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• Flutter实战应用与性能优化
• 模块三：谈判心理
• 情绪管理和冲突管理
• 谈判技巧：基本介绍
• 9.预算的监督、检查与调整
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 5.0 改善 Improve
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• E01 当你在用Excel的时候，可能是在浪费时间
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 谈判技巧：说服力
• 智能网联汽车技术概论

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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