适合南通万鼎新材料工程技术研发有限公司的企业培训课程

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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说轻不说重

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  顺电在云学堂是这样玩的

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  自然灾害事故避险与逃生——地震

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• 4.生产环节财务BP决策支持
• 第20章 Vue 开发框架与生态
• 往圣先贤的幸福智慧
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 店长业务包
• 第 4 章：让长处富有成效
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 二、创新自信力的养成
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 决定销售的话语
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 自觉力
• MNIST数据集分类
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 1.北交所IPO上市实务与意义

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%