适合深圳必安建筑器材实业有限公司的企业培训课程

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  医药经营型区域管理者的三项修炼

  • 在线课
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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 模块二：角色认知
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 向前一步的行动者
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
• 章节6 职业发展
• 个人效能
• 模块七 团队人才培养
• 市场策略篇
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 用视觉助力职场
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%