适合中杰华涛(北京)科技有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第4章 电商整体架构设计(从整体框架到系统模块拆解)
- 情绪如把刀,日夜受煎熬
- 先锋领导力建议——中级篇
- 模块三 建立团队信任的基石
- 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
- 模块一、构建安全文化,全员参与安全生产
- 商标申请注册前,为什么要进行查询检索
- 说服跟进
- 跨部门沟通基本原则
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 1.风险管理与内部控制的理解
- 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
- 章节4 业务能力提升
- 策划
- 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
- 客户管理
- 第8章 案例5:经典背景图文列表【CSS篇】
- 模块一: 企业变革综述
- 模块四、严抓作业安全,推动人人讲安全
- 创意排版:如何让你的图表,动画更有魅力?
适合中杰华涛(北京)科技有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
适合中杰华涛(北京)科技有限责任公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
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49%