适合西安链家宝业房地产经纪有限公司第六十七分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
- 模块二：绩效型问题的分析与重构
- 四、大客户销售的应对策略
- 公司销售部门需要准备哪些资料
- 先导课
- 第11章 数据结构之“二叉树”
- 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
- 精细化运营 推动业绩持续增长
- 第15章 用户系统设计与实现
- 会议管理-会议案例
- 口头表达
- 战略规划地图
- 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
- 先导篇：六维领导力概述
- 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
- 3.资产质量分析与偿债能力分析
- 特斯拉市场营销
- 第二部分 区块链发展现状
适合西安链家宝业房地产经纪有限公司第六十七分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明
擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景：云学堂资深讲师
推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合西安链家宝业房地产经纪有限公司第六十七分公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
