适合中山市阿凡达电子商务有限公司的企业培训课程

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  职业道德基本知识

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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  朱世勇：父母能量觉醒

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  年终总结应该这样做

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• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 销售谈判
• 市场营销：设计高效营销组合
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 基础篇
• 章节1：角色认知和思维模式
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 章节4：“领”导团队
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 课程介绍
• 医患新私域构建及流量转化
• 变革管理
• 构建与打包能力
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 变革管理与变革领导力原版进阶

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%