适合洪湖市绿舍人家酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
- 企业升级的新竞争方法论
- 第五章：销售人员激励
- 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
- 线上篇
- 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
- 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
- 二、对关键角色的有效辨识
- 社群认知篇
- 【第14章】图表的制作与美化
- 第9章 MySQL进阶
- 章节1：看“清”局势
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 一、项目管理的核心概念
- 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
- 要放松心情，从身体开始
- 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
- 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
- 第11章 数据结构之“二叉树”
适合洪湖市绿舍人家酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合洪湖市绿舍人家酒店有限公司的企业培训系统
more >- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
