适合奥利佰汽车零部件（潍坊）有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 【第4章】表格的插入与格式调整
- 新物种
- 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
- 十一、实现组织敏捷的两种形式
- PPT开门第一件事
- 精力高效法
- 基础篇：提升思考水平的底层能力
- Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
- 第一关
- 模块五 绩效管理
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 成为高手必须要了解的域和宏
- 敌战计
- 审计沟通中的技巧与方法
- 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
- 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 向前一步的行动者
- 公司采购部门需要准备哪些资料
- 绩效管理保障体系
- 模块九 职场人际沟通协作
适合奥利佰汽车零部件（潍坊）有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师
擅长领域：人力资源,职场心态
从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
高上
擅长领域：生产制造行业
从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合奥利佰汽车零部件（潍坊）有限公司的企业培训系统
more >- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 学员社区管理
可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
