适合广州市丰色印务有限公司的企业培训课程

• 

  结构化思维的基本原理

  • 在线课
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  建立团队信任的基石

  • 在线课
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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

  • 在线课
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  公务礼仪之交谈之道

  • 在线课

• 发刊词
• 营销获能
• 物业行业安全管理
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 顾客的情感和逻辑
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 绩效评估
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 人才选拔技术
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 第13章 动态数据结构基础：链表

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%