适合吉林省果木肉香餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

  • 在线课
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  OMO-《卓越经理人领航》-24版
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  奇妙的肢体语言

  • 在线课
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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

  • 在线课

• 第三关
• 2.成本管控中的关键指标
• 人事实务系统
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 模块一：班组长的自我管理
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 学习SQL的第一步
• 绩效目标的制定与分解
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 模块三 建立团队信任的基石
• 党的百年奋斗的重大成就
• 改进
• 什么是审计沟通
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%