适合安徽世联行房地产咨询有限公司淮南中铁南山院分公司的企业培训课程

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  新项目可行性评审关键点讲解

  • 在线课
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  OMO-《实践型教练领导力》
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  透过结构看有力表达

  • 在线课
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  人力成本管控与组织人效提升

  • 在线课

• 财务函数技巧合集（三）
• 目标管理概述
• 章节4：数据可视化呈现
• 投资银行活动的四个主要领域
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 极速上手内存数据库Redis
• 混战计
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 坚定自信
• 销售谈判
• Spark快速上手
• 第8章 MySQL基础
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 模块二：流程
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• PPT省时技巧

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%