适合深圳市金德宝科技有限公司的企业培训课程

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  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

  • 在线课
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  向阿里巴巴学绩效管理

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  情商领导

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  10小时入门大数据

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• 2.各公司类型的区别和应用
• 第一章：销售管理概论
• 汇报条理化
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 资本市场：债务资本市场
• 当下企业成本现状与挑战
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 其他类型的聚类
• 主流架构实战搜索模块
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 1.何谓民间非营利组织会计
• 三封 封价值
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• Flink版本升级
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 团队管理

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%