适合武汉市星城房地产开发公司的企业培训课程

• 

  结构化分析方法

  • 在线课
• 

  典型突发事件案例分析

  • 在线课
• 

  成本管控建模分析

  • 在线课
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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课

• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 序列
• 企业为何要建立质量管理体系
• 什么是供应链管理？
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 了解自我和他人
• 日期时间函数的运用（下）
• 情绪管理
• 时间管理
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 用户思维
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 数据分析引擎之Impala
• Word与PPT协作办公技巧
• 1.0 六西格玛概论
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• Coral插件化框架介绍
• 第三章 内部资源利用
• 2.财务BP与项目管理
• 第25章 编译原理中级

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%