适合山西盛和信房地产开发有限公司的企业培训课程

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  智能化网点管理

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  对抗触屏指有妙招

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  《向OKR要效率》

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• PPT-10 高手必会的效率神器
• 模块一：确定篇
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 比特币的五大基本特点
• 第四章 形状设计与图示篇
• 深入了解阴影的效果
• 故事与语言
• 先导课
• 基础管理才智
• 口头表达技巧
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 章节1
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• E10 表格输出：行政办公必备的技能

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%