适合上海犇港网络科技有限公司的企业培训课程

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  中国社会存在的诚信问题与原因分析

  • 在线课
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  公务礼仪之登门拜访

  • 在线课
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  高效销售的9个内功心法

  • 在线课
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  本源领导力

  • 在线课

• 第10章 线性查找法
• 绩效评估面谈技巧
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 商业战略：波特的五力模型
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 基础知识篇
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 深度学习商业案例
• Spark SQL扩展和总结
• 业务连续性管理
• 口头表达
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 模块二、界定问题
• 税会差异简介
• 案例开发
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 章节3：六大核心技能
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%