适合北京行知道尔顿教育科技有限公司的企业培训课程

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  升职加薪必会的56招Excel

  • 在线课
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  从管理到赋能：管理者角色认知与动态思维

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  实施乡村振兴战略

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

  • 在线课

• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 1. 财务报表基础与速读
• 第25章 编译原理中级
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 销售心理学
• 了解自我和他人
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 孩子学习好，情绪很重要
• 基础管理才智
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 一、智情驱动的用户中心观
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 理念篇
• 自我认知的力量
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 3.2022现场督导案例解析

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%