适合武汉市鑫众瑞丰科技有限公司的企业培训课程

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  方格魔法笔记

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  高情商交往术，让你人心、结果双丰收

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  打造高绩效教练型领导力-线上沙龙回放

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  训练营-《实践型教练领导力》

• 行和列
• 玩转Flink项目实战之二：实时统计之商品分析(对
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 章节3：六大核心技能
• 章节2：懂“得”相处
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 商务交往礼仪
• 施工企业项目质量管理
• 确定目标客户
• 绩效管理保障体系
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 6.对接绩效
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 流程篇

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%