适合宁波鼎捷房地产咨询有限公司的企业培训课程

• 

  敏捷内训师培养——精准开发

  • 在线课
• 

  职场演说力：公众表达与呈现技巧

  • 在线课
• 

  新《印花税法》实务难点问题解析

  • 在线课
• 

  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课

• 思路结构先行，效率高、效果好
• 中风时，时间是第一位的
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 触动期Kickoff
• 准备工作
• 避免陷入汇报工作的误区
• 专栏及盐值的作用
• 模块二：项目启动过程
• 商务交往礼仪
• 抓融合
• 智能网联汽车线控制动系统装配、调试与检修
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 章节6 职业发展
• 杠杆收购指南
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 2.成本管控中的关键指标
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 六、大客户销售的持续发展
• 移动设备、加密与变更管理

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%