适合深圳精量仪器有限公司的企业培训课程

• 

  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

  • 在线课
• 

  职场情绪“黑洞”百忧解

  • 在线课
• 

  如何找到绩效提升点

  • 在线课
• 

  吊篮施工作业安全防护

  • 在线课

• 4.内部控制实施实务与建议
• 默契团队
• 新能源汽车的特点及设计开发流程
• 管理会计
• 如何抢救溺水者或触电者
• 个人效能
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 发刊词
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 加密货币背后的原理
• 章节2 组织管理
• W04 文档制作三步走，快速搞定不用愁！
• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 商务宴请礼仪
• 信息协同
• 第9章 解析数据指标体系

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%