适合昆明梅微网络科技有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之应对媒体

  • 在线课
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  转型领导力——从业务管理者向团队领导者转型

  • 在线课
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  销售管理加速营

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

  • 在线课

• 过度拟合
• 会议管理-会议问题剖析
• 章节1
• 情绪管理和冲突管理
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 7天极速掌握Scala语言
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 演讲倒计时：第5天
• 演讲倒计时：第3天
• 项目执行：会议
• 章节3：数据建模分析
• 确定目标客户
• 门店规模化获客操作技巧
• Java拓展
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• 基础管理才智
• 人才与组织发展概论

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%