适合北京格瑞迪科技有限公司的企业培训课程

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  如何更高效的开会

  • 在线课
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  破局时期，领导力激活企业经营复苏—破局直播回放

  • 在线课
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  朱世勇：父母能量觉醒

  • 在线课
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  怎样做计划，销售业绩能起飞

  • 在线课

• 破产管理人的职责与权利
• 时间管理
• 思维篇
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 扒开流量陷阱 解析避坑之道
• 把能力建在组织上-引言
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 用户体验设计概念详细拆解
• 表格美化
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 10.全面预算分析与考核
• 数据分析离不开数据透视表
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 投资银行追求的策略
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%