适合广东广脉通信服务有限公司的企业培训课程

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  增长是管理者的第一工程

  • 在线课
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  阿里巴巴政委体系二十讲

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  企业融资与上市法律实务

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  新收入准则实务应用

  • 在线课

• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 养生有道之 一年养生
• 数据输入那些事儿
• 比特币的起源
• 业务夯实渐入佳境
• 第二部分 区块链发展现状
• 时间管理
• Python编程基础
• 商业战略：企业发展战略
• 4.内部控制实施实务与建议
• 线性回归实例
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 基础管理才智
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 模块三：班组长的现场管理
• 坚定自信
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 三、大客户的常见反馈方式
• 通过k8s部署服务

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%